Comparación entre los formatos APA, Vancouver y Salud Pública.
Formato | Cita en el texto | Referencia bibliográfica | Uso |
---|---|---|---|
APA | (Apellido, Año) | Apellido, Iniciales. (Año). Título del artículo. Nombre de la revista, volumen (número), páginas. | Ciencias sociales y humanidades. |
Vancouver | [Número] | Apellido, Iniciales. Título del artículo. Nombre de la revista [Internet]. Año de publicación [fecha de acceso]; Volumen (Número): páginas. Disponible en: URL | Ciencias médicas y de la salud. |
Salud Pública | NA | Apellido, Iniciales. Título del artículo. Nombre de la revista, volumen (número), páginas. | Enfoque en temas de salud pública. |
Este cuadro comparativo muestra las principales características de los formatos de citas y referencias bibliográficas de APA, Vancouver y Salud Pública. La comparación se basa en la forma en que cada formato cita las fuentes en el texto y cómo se presentan en la bibliografía.
El formato APA utiliza el apellido del autor y el año de publicación en paréntesis para citar las fuentes en el texto, mientras que Vancouver utiliza un número entre corchetes para hacer referencia a la lista bibliográfica al final del documento. Por otro lado, el formato de Salud Pública no proporciona una forma específica de citar las fuentes en el texto.
En cuanto a la referencia bibliográfica, APA utiliza el apellido del autor, las iniciales, el año de publicación, el título del artículo, el nombre de la revista, el volumen y el número de página. Vancouver, por otro lado, utiliza el apellido del autor, las iniciales, el título del artículo, el nombre de la revista, el año de publicación, la fecha de acceso, el volumen y el número de página. Salud Pública utiliza el apellido del autor, las iniciales, el título del artículo, el nombre de la revista, el volumen y el número de página.
En resumen, cada formato tiene sus propias reglas y convenciones para citar y referenciar fuentes bibliográficas. Es importante seleccionar el formato adecuado para su área de estudio y asegurarse de seguir las pautas apropiadas para evitar plagio y mejorar la credibilidad de su trabajo.
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