Cuadros comparativos de 3 autores en la organización y administración.
Índice
Introducción
En este artículo se presentará un cuadro comparativo de 3 autores relevantes en el ámbito de la organización y administración. El objetivo es resumir las principales ideas y teorías de cada autor de una manera clara y concisa para su fácil comprensión.
Autores
| Autor | Teoría | Enfoque | Contribuciones |
|---|---|---|---|
| Frederick Taylor | Administración científica | Enfoque en la eficiencia y la productividad | Estudio de tiempos y movimientos, análisis de tareas y entrenamiento de trabajadores. |
| Henri Fayol | Teoría clásica de la administración | Enfoque en la estructura organizacional | Identificación de las principales funciones de la administración, creación de principios de la administración. |
| Peter Drucker | Teoría de la administración por objetivos | Enfoque en la eficacia y el logro de objetivos | Creación del concepto de la gerencia moderna, enfoque en la planificación y el establecimiento de objetivos. |
Conclusión
Este cuadro comparativo ha presentado de manera concisa y clara las principales teorías y contribuciones de tres autores relevantes en la organización y administración. Esperamos que esta información sea de gran ayuda para aquellos que buscan conocer más sobre este tema y aplicar estas teorías en su propia organización.
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