Diferencias entre equipo y grupo: cuadro comparativo.
| Aspecto | Equipo | Grupo |
|---|---|---|
| Objetivo | Tiene un objetivo común y definido | No necesariamente tiene un objetivo definido |
| Comunicación | Es fluida y constante | Puede ser limitada y poco clara |
| Jerarquía | Tiene una estructura jerárquica definida | No necesariamente tiene una estructura jerárquica definida |
| Roles | Los miembros tienen roles definidos y específicos | Los miembros pueden tener roles vagamente definidos o no tener roles específicos |
| Interdependencia | Los miembros dependen uno del otro para alcanzar el objetivo común | Los miembros no necesariamente dependen uno del otro |
| Responsabilidad | Los miembros son responsables de los resultados del equipo | Los miembros son responsables de sus propias acciones y resultados |
Este cuadro comparativo resume las principales diferencias entre un equipo y un grupo. Un equipo tiene un objetivo común y bien definido, una estructura jerárquica y roles específicos para sus miembros, una comunicación fluida y constante, una interdependencia entre sus miembros y una responsabilidad compartida por los resultados del equipo. Por otro lado, un grupo no necesariamente tiene un objetivo definido, una estructura jerárquica o roles específicos para sus miembros, puede tener una comunicación limitada y poco clara, y los miembros pueden no depender uno del otro y ser responsables solo por sus propias acciones y resultados. Es importante entender estas diferencias para poder formar equipos efectivos y alcanzar objetivos de manera eficiente.
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