Cuadro comparativo: estratificación horizontal vs. vertical.

	Estratificación horizontal	Estratificación vertical
Definición	División de una empresa en departamentos o áreas funcionales.	División de una empresa en niveles jerárquicos.
Características	Departamentos o áreas funcionales. Comunicación horizontal. Enfoque en tareas y proyectos.	Niveles jerárquicos. Comunicación vertical. Enfoque en autoridad y responsabilidad.
Ventajas	Mayor flexibilidad. Mayor colaboración. Mayor enfoque en proyectos.	Mayor control y supervisión. Mayor claridad en las responsabilidades. Mayor enfoque en el cumplimiento de objetivos.
Desventajas	Mayor dificultad para tomar decisiones. Mayor riesgo de conflictos entre departamentos. Menor claridad en las responsabilidades.	Menor flexibilidad. Menor colaboración. Menor enfoque en proyectos.

En resumen, la estratificación horizontal se enfoca en la colaboración y en proyectos, mientras que la estratificación vertical se enfoca en la autoridad y en la claridad de responsabilidades. Ambas tienen ventajas y desventajas, dependiendo de las necesidades y objetivos de la empresa. Es importante elegir la estrategia adecuada para lograr el éxito empresarial.

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